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非凡教练的4个关键素质

时间：2021-06-27 15:04:00 来源：

所有最好的企业家、销售专业人士和领导者都至少有一个。它们促使我们超越自我创造的极限。他们是我们生活中的变革推动者。他们是我们的啦啦队队长、领跑者和责任伙伴。

说到教练，我有几个，包括商务教练、高尔夫教练和私人教练。他们有一个共同点，那就是我和他们的关系比他们销售的产品更重要。

让人们学会改变他们的生活真的是一项艰苦的工作。与客户保持长期关系的教练创造了一种动态，客户既被赋予了关系，也被赋予了结果。以下是MyBestCoach的四个共同的、关键的品质：

1.他们很有趣。

我和同一个高尔夫教练比尔·帕帕斯在一起两年了。他最近问我为什么我每两周都要上一次高尔夫课，尽管由于我的日程安排，我从来没有时间去球场。

这是一个引起我思考的有趣问题。我决定坚持上高尔夫课，因为我喜欢每周六早上的刺激性谈话。他博览群书，是一个非凡的企业家，我们总是有关于商业，生活，高尔夫和酷的人，他遇到和辅导有趣的谈话。

如果他只是一个高尔夫教练，我早就辞职了，因为我愿意放弃我的高尔夫专长，但不愿意放弃我们的谈话。

2.他们创造结果。

要成为一名更好的教练，最关键的品质是你必须真正善于为客户创造结果。例如，我不是百分之百地致力于成为一名出色的高尔夫球手，但我的高尔夫球技有了惊人的提高。

最好的教练不会给客户一个简单的理由让他们放弃或放弃。帮助客户实现他们期望的结果是成为一名出色教练的关键。

3.他们做的更多。

从我和我的教练迟邦开始个人训练的第一天起，他就超越了他的训练范围。他与我分享了他的职业网络，提供了商业建议，并在需要的时候向我敞开了他的家。他对我太好了，除了个人训练，我绝对不能离开他。

这对我们俩都是好消息。有很多天我想放弃我的个人训练目标，但池邦是一个我永远不会放弃的人。

4.他们结成友谊。

当我翻阅我生活中的教练名册时，所有的教练都是我的朋友。朋友知道怎么推你，知道你什么时候不给100百分比。他们坦然接受，他们关心你，而不是为了帮助你取得成果。

我从来没有雇佣过一个朋友做我的教练，但有趣的是，我雇佣的那些教练，以及和我一起取得最好成绩的那些教练，不仅仅是一个教练。


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